由 一 名 個 人 在 其 職 業 的 正 常 過 程 以 外 作 出 的 ； 及

與 就 現 正 出 缺 或 可 能 會 出 缺 的 僱 傭 職 位 或 其 他 職 位 的 填 補 而 言 另 一 名 個 人 的 合 適 程 度 或 其 他 條 件 有 關 的 ， 獲 豁 免 ， 而 ─ ─

1. 在 任 何 情 況 下 ， 不 受 第 6 保 障 資 料 原 則 及 第 18(1)(b) 條 的 條 文 所 管 限 ， 但 如 (a) 段 所 提 述 的 個 人 已 以 書 面 告 知 該 資 料 使 用 者 他 不 反 對 該 評 介 被 (b) 段 所 提 述 的 個 人 閱 覽 （ 或 用 相 似 意 思 的 字 句 ） ， 則 屬 例 外 ； 或
2. 在 該 評 介 是 在 本 條 開 始 實 施 之 日 或 以 後 作 出 的 情 況 下 ， 不 受 第 6 保 障 資 料 原 則 及 第 18(1)(b) 條 的 條 文 所 管 限 ， 直 至 (b)段 所 提 述 的 個 人 已 獲 書 面 告 知 他 已 被 接 納 或 已 被 拒 絕 以 填 補 該 僱 傭 職 位 或 其 他 職 位 (或 用 相 似 意 思 的 字 句 )為 止 ， 以 先 發 生 者 為 準 。